En Solution Drawer SpA, estamos firmemente comprometidos con la igualdad de género en todos los aspectos de nuestras operaciones. Promovemos un ambiente de trabajo inclusivo y equitativo, asegurando igualdad de oportunidades para todos nuestros empleados, independientemente de su género. Creemos que la diversidad y la inclusión son fundamentales para nuestro éxito y crecimiento sostenible.

Este compromiso se refleja en nuestro liderazgo, donde el puesto de Gerente General es ocupado por una mujer, demostrando nuestro apoyo al empoderamiento femenino en roles directivos. Actualmente, las mujeres representan el 20% de nuestra fuerza laboral, y uno de nuestros objetivos para el año 2025 es alcanzar una composición equilibrada del 50% de mujeres y 50% de hombres.

Para nosotros, la equidad de género no solo es un imperativo ético, sino también una estrategia esencial para atraer y retener talento, mejorar la imagen de la empresa y aumentar la productividad.